Cursos de febrero

Objetivo
  • Conocer los fundamentos sobre la comunicación, según las normas del IIA.
  • Analizar los usos y lectores del Informe de Auditoría.
  • Organizar la información en el Informe de Auditoría, en particular la estructura de observaciones.
  • Asegurar que el tono, consistencia, legibilidad y claridad del informe sean apropiados.
Temario
  • Introducción.
  • Objetivos, lectores y estructura.
  • Observaciones.
  • Redacción, Retroalimentación y Revisión.
  • Plan de acción número uno.
  • Desarrollo del párrafo.
  • Tono.
  • Concisión y legibilidad.
  • Claridad.
  • Reglas Gramaticales.

Objetivo: 

  • Aprender a diseñar herramientas de evaluación en los diversos niveles de la organización basadas en COSO, que apoyen a ésta al cumplimiento de la regulación Sarbanes – Oxley.
  • Proveer el conocimiento de algunas prácticas y herramientas basadas en COSO, aplicadas por algunas organizaciones.

Temario: 

  • Visión general de COSO / Sarbanes – Oxley.
  • Controles rígidos y suaves.
  • Evaluación de los controles en toda la organización.
  • Evaluación de los controles a nivel actividad.
  • Otras prácticas relativas a COSO.
  • ¿Qué es nuevo? / ¿Qué es lo que sigue?


Objetivos:

  • Proporcionar a los participantes, el conocimiento técnico sobre las características y habilidades que debe poseer el nuevo auditor, así como el desarrollo y contenido de una auditoría y la normatividad que la fundamenta desde la planeación hasta la junta de cierre.
  • Comprender los roles y responsabilidades de los nuevos auditores.
  • Conocer los diferentes procesos de auditoría.
Temario:

  • Introducción, objetivo y temario.
  • Roles y responsabilidades de los auditores internos.
  • Marco para el ejercicio profesional del a Auditoría Interna.
  • Trabajo en equipo.
  • El Modelo de auditoría: desempeño del trabajo de auditoría.
  • Revisión analítica mediante el uso de software de auditoría.
  • Elementos de Control Interno.
  • Cómo documentar y evaluar los controles internos.
  • Entrevistas y destrezas interpersonales.
  • Programa de Auditoría.
  • Papeles de trabajo y evidencia de auditoría.
  • Como desarrollar recomendaciones para lograr mejoras.
  • Reunión de cierre.

OBJETIVO 

  • Proporcionar a los Auditores Internos y profesionales en áreas de Control Interno y responsables del tratamiento de fraudes, el conocimiento sobre lo que es el fraude, los roles y responsabilidades de Auditores Internos, la Administración y el Gobierno Corporativo con respecto al fraude en las organizaciones 
  • Agudizar los conocimientos de los participantes en la Identificación de banderas rojas y esquemas de fraude, así como Evaluación de Riesgos, para focalizar los planes/prioridades de la actividad de Auditoría Interna y los objetivos/programas individuales de trabajo en los riesgos de fraude que impactan los procesos clave del negocio. 
  • Proporcionar herramientas sobre las Best Practices relacionadas con el tratamiento del fraude

Objetivos: 

  • Ayudar a los interesados en obtener la certificación CIA, a prepararse mediante el presente seminario e incrementar sus probabilidades de aprobar el examen de la primera parte.  
  • Revisar los temas que conforman la primera parte del examen CIA. 
  • Proporcionar algunas recomendaciones que deben considerarse al momento de presentar su examen, a fin de entender mejor el planteamiento de las preguntas, responder más acertadamente y experimentar con un examen modelo, como el que utiliza The IIA.

Temario

  • SECCIÓN I: FUNDAMENTOS DE AUDITORÍA INTERNA 
  • SECCIÓN II: INDEPENDENCIA Y OBJETIVIDAD 
  • SECCIÓN III: COMPETENCIA Y DEBIDO CUIDADO PROFESIONAL 
  • SECCIÓN IV: ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD Y PROGRAMA DE MEJORA 
  • SECCIÓN V: GOBIERNO, GESTIÓN DE RIESGOS Y CONTROL 
  • SECCIÓN VI: RIESGOS DE FRAUDE

Objetivos:

  • Proporcionar a los participantes elementos para la formulación del Plan Anual de Auditoría, con base en los riesgos y otros elementos, que les permita hacer un adecuado aprovechamiento de los recursos con que cuenta el área de Auditoría Interna, y dirigir sus revisiones a las áreas importantes y de mayor riesgo.

Temario: 

  • Objetivo del curso.
  • Introducción.
  • Normatividad Internacional del Plan de Auditoría Basado en Riesgos.
  • Modelo COSO.
  • Gestión de Riesgos.
  • Herramientas para Identificar los Riesgos.
  • Propuesta de Valor de la Auditoría Interna.
  • Tipología de Riesgos.
  • Responsabilidad de la Auditoría Basada en Riesgos.
  • Matriz de Riesgos y Controles.
  • Horizontes de la Planeación.
  • Información y Seguimiento.